Browsing Sağlık İdaresi Bölümü Tez Koleksiyonu by Department "Sağlık Yönetimi"
Now showing items 41-60 of 90
-
Örgütsel Sapma ve Nezaketsizlik Davranışları İlişkisinde İşyerinde Dışlanmanın Aracı Rolü: Sağlık Kurumlarında Bir Araştırma
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-07-18)The importance of human resources within organizations is of great importance. Working together within the organization in harmony is a desired but not always possible situation. In organizations, employees may exhibit ... -
Örgütsel Zekâ Düzeyinin, Hastane Yöneticilerinin Stratejik Düşünme Becerileri Üzerindeki Etkisörgütsel Zekâ Düzeyinin, Hastane Yöneticilerinin Stratejik Düşünme Becerileri Üzerindeki Etkisi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021-11)As in all sectors, healthcare institutions need professional management approaches to adapt to the rapid changes in their environment. To be able to compile and analyze environmental information correctly and to develop ... -
PAF Modeli İle Bir Devlet Hastanesinde Kalite Maliyetlerinin İncelenmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-06)The determination, measurement, following and reporting of the costs of activities carried out within the scope of quality at hospitals will be guide the hospital management in terms of evaluating the effectiveness of the ... -
Parkinson Hastalarının Yaşam Kalitesinin ve İlaç İnançlarının Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021)In this study, it was aimed to determine the quality of life and medication beliefs of Parkinson’s paients, to identify individual characteristics that make a difference on quality of life and medications, and to reveal ... -
Postpartum Olgularda Venöz Tromboemboli Profilaksi Amacıyla Uygulanan Düşük Moleküler Ağırlıklı Heparinin Maliyet Etkililik Analizi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2023-02-20)Changes in the coagulation system during pregnancy increase the risk of thromboembolic events (DVT or PTE), and the susceptibility to venous thrombosis increases in women in the postpartum period. Early mobilization as a ... -
Pozitif Örgütsel Davranış Yaklaşımıyla İşyeri Arkadaşlığı Ve İşe Adanma İlişkisi: Sağlık Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018)The actions of the individuals within the organizations and the causes of the emergence of these actions are evaluated within a scientific framework within the concept of organizational behavior. The concepts of workplace ... -
Sağlık Bakanlığına Bağlı Eğitim ve Araştırma Hastaneleri Performanslarının Çok Kriterli Karar Verme Yöntemleri Kullanılarak Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021)Training and research hospitals are health institutions where scientific research and education activities are carried out as well as diagnosis, treatment and rehabilitation services. Although the purpose of establishment ... -
Sağlık Çalışanlarına Yönelik Şiddetin Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018)Violence has become a phenomenon where superior efforts have been made to overcome the societies, but continue to increase day by day in spite of all the struggles. People are exposed or witnessed a certain form of violence ... -
Sağlık Çalışanlarının COVID-19’dan Korunma Davranışlarının Algılanan Sosyal Destek ve Tükenmişlik Düzeyi ile Değerlendirilmesi: Korunma Motivasyonu Teorisi Çerçevesinde Bir Uygulama
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)The COVID-19 pandemic has challenged the physical and mental capacities of healthcare workers (HCWs) in Turkey and around the world, affecting their ability to individually cope with and self-protect against the pandemic. ... -
Sağlık Çalışanlarının Hastanelerde Bilişim Teknolojilerine Yönelik Tutumları ve Hazırbulunuşluk Seviyelerinin Bireysel Performansına Etkisinin Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020)The aim of this study is to evaluate the impact of health professionals' readiness and information technology attitude levels on individual performances in information technologies in hospitals. The aim of this course is ... -
Sağlık Çalışanlarının Olay Bildirimlerine Yönelik Tutumlarının Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021-04-01)Adverse events occurring in health institutions are an important problem primarily for patients and their relatives, and then for health administrators and policymakers. In preventing or minimizing adverse events, reporting ... -
Sağlık Çalışanlarının Öz Liderlik Düzeylerinin İş Doyumu Ve İş Stresi Üzerine Etkileri
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018)It is expressed that the leadership models of the last century are products of hierarchical and bureaucratic paradigms and that these leadership models are effective for economies focused on physical production, but not ... -
Sağlık Çalışanlarının Özgecilik Düzeyleri ile Organ Bağışına Yönelik Tutumları Arasındaki İlişki
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)Patients waiting for transplantation create disease burden and economic burden on the healthcare system. It's important to increase organ donation to protect the healthcare system from theese burden and to improve the ... -
Sağlık Çalışanlarının Psikolojik Sözleşme Algılarının Örgütsel Güven, Örgütsel Özdeşleşme Ve Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Üzerindeki Etkisi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018)Healthcare institutions, which are obliged to provide the best service in both medical and administrative settings, have many professions specialized in different fields and have a rather complicated structure compared to ... -
Sağlık Çalışanlarının Teknostres Düzeyinin Algılanan Verimlilikleri Üzerine Etkisi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2022)The use of information and communication technologies has enormously pervaded and spread in the health sector as in other sectors. While the intense use of such technologies by hospital employees may increase their ... -
Sağlık Hizmeti Kullanıcılarının Katılım Payı Hakkındaki Görüşlerinin Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021)This study aims to collect the views of citizens, who applied to Hacettepe University Beytepe Hospital located in Çankaya/Ankara, about user fees and their effects on use of health services, and to examine if their views ... -
Sağlık Hizmetleri Kullanımında Hakkaniyet: Türkiye Sağlık Sisteminin Değerlendirilmesi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020-01)ABSTRACT AKSUNGUR, Abide. The Equity in Health Care Utilization: Evaluation of Turkish Health Care System, Ph.D. Dissertation, Ankara, 2020. Many people have been witnessing problems in accessing to health care services ... -
Sağlık Kurumları Yöneticilerinin Algılanan Hizmetkâr Liderlik Özelliklerinin, Lider Etkililiği ve Kurum Performans Göstergeleri Üzerindeki Etkisi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020)The aim of this research is to prove the effect of servant leadership features of health institution managers on management effectiveness and institution performance indicators. Servant Leadership Profile-Revised, Ten Item ... -
Sağlık Kurumlarında Alturistik Liderliğin Hekim Hemşire İşbirliği ve Lider-Üye Etkileşimi Üzerindeki Etkileri
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2022)Altruism is the behavior of helping another person without expecting any rewards. Altruistic leadership refers to a leadership style that focuses on the needs of their subordinates. It is stated that human oriented ... -
Sağlık Kurumlarında Hizmet Hatası Telafi Stratejilerinin Müşteri Memnuniyeti ve Yeniden Satın Alma Niyeti Üzerine Etkisi
(Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2021)Due to the unique characteristics of health services, it is inevitable that service failure occur in the service delivery process. Service failures cause dissatisfaction and complaints of customers purchasing service from ...