Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.advisorGüngör Ergan, Nevin
dc.contributor.authorHayırlı, Onur
dc.date.accessioned2018-03-20T12:24:43Z
dc.date.available2018-03-20T12:24:43Z
dc.date.issued2018-01
dc.date.submitted2018-01-15
dc.identifier.other10185413 (YÖK)
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11655/4407
dc.description.abstractThere have been fundamental changes in economic and social structure in Turkey especially in 1950s with the process of industrialization and urbanization which began to gain moment. Family, the smallest and maybe the most important part of the society, has been one of the institutions affected deeply by these changes. When industrialization radically changes economy, mode of production and relations of production, the process of urbanization makes the transition from typical traditional-large family structure to the modern-nuclear one late, difficult, painful and traumatic. Both the inevitable changes in the function and pattern of the family affect family members deeply, and this situation reflects on social relationships, work and family life and the institution of family. In this thesis which intends to determine the correlation of academicians’ adjustment in their marriage with their burn-out (syndrome) in the workplace, the aim is to examine the subject with its social, economic and cultural aspects. The correlations between two variants of this study which are academic study and marital adjustment and whether and to what extent they correlate with, complete and wear one another will be explained with the help of the survey conducted among an exemplary group and field data gained by the remarks during the interviews. In four universities of Turkey, Maslach Burnout Inventory (MBI), Marital Adjustment Test (MAT) and the survey containing open ended questions and prepared only for this study were used in this research with face to face interviews. This study conducted in Hacettepe and Başkent Universities (Ankara), Adıyaman University (Adıyaman) and Ahi Evran University (Kırşehir) in seven months starting from November, 2014. Till today in Turkey, although anthropological and sociological researches have been carried out on relationship between education level and marital relation, sexuality and childbearing, these have not been enough to analyze and understand the society well. Because marriage of academicians, who are freer and more independent when compared to other jobs in public sphere but also more independent from the society, was described and evaluated in terms of marriage-work life, this thesis study will contribute to and present perspective to academicians, the society and the people who will study in this field.tr_TR
dc.description.tableofcontentsİÇİNDEKİLER KABUL ONAY………………………………………………………………….….…..….i BİLDİRİM……………………………………………………….……….…………………ii YAYIMLAMA VE FİKRİ MÜLKİYET HAKLARI BEYANI…………..………………..iii ETİK BEYAN…………………………………………….………………………………..iv TEŞEKKÜR…………………………………………….……………….……...………….v ÖZET……………………………………………………………….…………….………..iv ABSTRACT..…………………………………………………….………………………..vi İÇİNDEKİLER………………………………………….…………..………………………x KISALTMALAR DİZİNİ .............…………….......……………………………………xiv TABLOLAR DİZİNİ...............…...…………:…………………………………………..xv GİRİŞ 1 I. BÖLÜM: ARAŞTIRMANIN KAPSAM VE YÖNTEMİ 10 1.1. ARAŞTIRMANIN AMACI ve ÖNEMİ 11 1.1.1. Araştırmanın Amacı 11 1.1.2. Araştırmanın Önemi 13 1.2. YÖNTEM 15 1.2.1. Problem Cümlesi 18 1.2.2. Hipotezler 21 1.2.3. Sınırlılıklar 23 1.2.4. Veri Toplama 25 1.2.4.1 Evren-Örneklem 25 1.2.4.2 Görüşme Tekniği 29 1.2.4.3 İzinler ve Etik Konular 29 II.BÖLÜM : KURAMSAL VE KAVRAMSAL ÇERÇEVE 33 2.1. KURAMSAL ÇERÇEVE 35 2.2. KAVRAMSAL ÇERÇEVE 54 2.2.1. Aile 54 2.2.2. Evlilik ve Evlilik Uyumu 62 2.2.3. Tükenmişlik Sendromu 70 2.2.4. Akademisyenlik Mesleği 76 III.BÖLÜM: BULGULAR 81 3.1. Evlilik Uyumu ve İş Tükenmişliğine ilişkin Temel Bulgular 87 3.2. Cinsiyet ile Tükenmişlik ve Evlilik Uyumu Bağıntısı Açısından Öne Çıkan Çarpıcı Sonuçlar 95 3.3. Tükenmişlik Altboyutları ile Evlilik Uyumunun; Üniversitelere ve Cinsiyete Göre Dağılımı; 99 3.4. Kişi Sayısı, Cinsiyet Ve Ünvan Dağılımları 108 3.5. Yaş ve Ünvan ile Bağıntılı Bulgular 112 3.6. Akademisyenlerin Kent-Köy Kökenli Olma Bakımından Dağılımları 114 3.7. Eşin Çalışma Durumu 116 3.8. Eş Tercihleri ( Eş Mesleği ) ile İlgili Bulgular 117 3.9. Eş Eğitim Durumları 118 3.10. Aylık Gelir ve Bunun Diğer Bulgularla Bağıntısı 121 3.11. Çocuk Sayısı ve Bunun Diğer Bulgularla Bağlantısı 124 3.12. Tatil Tercihleri 127 3.13. Akademisyenlerin Ayda Ortalama ‘Dışarı Çıkma’ Sıklıkları 129 3.14. Farklı Dinden /Mezhepten Evlilik 132 3.15. Evlilik Yaşı ve Evlilik Türü 138 3.16. Aile Onayı ve Boşanma ile İlgili Sorular 142 3.17. Birlikte Yaşamış Olmak, Nikah Türü, Flört, Aile Yanında Yaşamış Olma ile Evlilik Uyumu ve İş Tükenmişliği Alt Boyutları Bağıntısı 144 3.18. Akademisyenlerin Aile Yanında Yaşamasına İlişkin Bulgular 155 3.19. Aile İçinde Alınan Kararlara İlişkin Sonuçlar 157 3.20. Cinsellik ile Bağlantılı Sorulara Verilen Cevaplar 160 3.21. Akademisyenlerin Evlilik ve İş Yaşantıları Hakkındaki Düşünceleri 165 3.22. Kişilerin Boşanmaya Karşı Yaklaşımları 169 3.23. Üniversite ve Cinsiyete Göre Akademisyenlerin Evlilikte Cinsellik ve Boşanmaya Yaklaşımları 174 3.24. Evlenmeye Yönelten Öncelikler ve Mutlu Bir Evliliğin Gereklilikleri 175 3.25. Evlililk Uyumu ve Tükenmişlik Altboyutları ile Bağıntısı Bulunan Diğer Bazı Bulguların Karşılaştırmalı Sonuçları 190 IV. BÖLÜM: TARTIŞMA, SONUÇ VE ÖNERİLER 194 4.1 Tartışma 194 4.2.Sonuç 198 4.3. Öneriler 209 KAYNAKÇA 211 EKLER 229 1. Etik kurul izni ve diğer İzinler 229 2. Anket ve diğer formlar 233 a. MTE (Maslach Tükenmişlik Envanteri) 241 b. EUÖ (Evlilik Uyum Ölçeği) 242 3. Tez Orjinallik Raporu…………....…....………………………………. 244tr_TR
dc.language.isoturtr_TR
dc.publisherSosyal Bilimler Enstitüsütr_TR
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesstr_TR
dc.subjectevliliktr_TR
dc.subjectevlilik uyumu
dc.subjectiş tükenmişliği
dc.subjectakademisyenlik mesleği
dc.titleAkademisyenler Örneği Üzerinden Evlilik Uyumu ve İş Tükenmişliği Bağlantısının İncelenmesitr_TR
dc.title.alternativeAnalysis of The Correlation Between Burnout and Marital Adjustment of Academicianstr_TR
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesistr_TR
dc.description.ozetTürkiye’de özellikle 1950’li yıllarla birlikte hızlanan sanayileşme ve kentleşme sürecinde ekonomik ve toplumsal yapıda köklü değişimler ortaya çıkmıştır. Toplumun en küçük ve en temel birimi olan aile bu değişimden belki de en fazla ve en derinden etkilenen kurumlardan biri olmuştur. Sanayileşme olgusu ekonomiyi, üretim biçimini ve üretim ilişkilerini kökten değiştirirken kentleşme süreci ile birlikte kırsal kesime özgü geleneksel-geniş aileden modern-çekirdek aileye geçiş, güç, sancılı ve sarsıcı şekilde gerçekleşmektedir. Ailenin hem yapısında hem de işlevlerindeki kaçınılmaz değişmeler bireyleri derinden etkilemekte; bu durum toplumsal ilişkilere, iş ve aile yaşamına, evlilik kurumuna yansımaktadır. Akademisyenlerin iş yaşamındaki tükenmişlikleri ile evlilik yaşamındaki uyumları arasındaki ilişkileri belirlemeye yönelik bu doktora çalışmasında; konunun, ekonomik ve toplumsal-kültürel bağlantılarıyla ortaya konulması amaçlanmıştır. Araştırma konusunun iki değişkeni olan akademik çalışma ile evlilikteki uyum arasındaki bağlantılar, bu iki değişkenin birbirini olumlu ya da olumsuz ne ölçüde etkilediği, tamamladığı ya da yıprattığı; örneklem grubu üzerinde uygulanan anket çalışmasıyla ve yapılan görüşmeler sırasında elde edilen alan verisiyle ortaya konulmaya çalışılacaktır. Türkiye’de 4 üniversitede Maslach Tükenmişlik Envanteri (MTE), Evlilik Uyum Ölçeği (EUÖ) ve bu çalışma için hazırlanan açık uçlu soruların da bulunduğu anket soruları toplam 325 akademisyene yüz yüze görüşülerek uygulanmıştır. Bu çalışma Hacettepe ve Başkent Üniversiteleri (Ankara), Adıyaman Üniversitesi (Adıyaman) ve Ahi Evran Üniversitesi (Kırşehir)’da Kasım 2014 de başlanarak yaklaşık 7 aylık bir zamanda uygulanmıştır. Türkiye’de bugüne dek tükenmişlik, eğitim düzeyi ve evlilik ilişkisi, cinsellik, çocuk sahibi olma üzerine sosyolojik ve antropolojik çalışmalar yapılmış ise de bunlar, toplumun anlaşılması ve çözümlenmesi için yeterli düzeyde değildir. Kamusal alandaki diğer çalışma alanlarına ve mesleklere göre daha özgür ve bağımsız ama biraz da kendi içine kapalı ve toplumdan bağımsız bir konumda olan akademisyenlerin evliliklerinin ve evlilik-iş yaşantısı ilişkisi yönünden betimlendiği ve değerlendirildiği bu tez çalışması; bu alanda çalışacak olanlara, akademisyenlere ve tüm topluma bir perspektif ve katkı sağlayacaktır.tr_TR
dc.contributor.departmentAntropolojitr_TR
dc.contributor.authorID175943tr_TR


Bu öğenin dosyaları:

Thumbnail

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster